05 март 2025
• од Вардарски
Според најновите податоци на Евростат за 2023 година, Бугарија се наоѓа на четвртото место во Европската Унија според процентот на жени на раководни позиции. Во земјата 42,1% од менаџерските функции се заземени од жени, што ја става во врвот на европските држави во овој аспект.
На чело на листата се Шведска (43,7%), Латвија (42,9%) и Полска (42,3%), додека на другата страна на спектарот, најмалку жени-менаџери има во Луксембург (22,2%), Хрватска (23,8%) и Чешка (27,4%).
Во рамките на Европската Унија, вкупно 3,7 милиони жени во 2023 година биле на менаџерски позиции – што претставува значително зголемување во споредба со 3,1 милиони во 2014 година. Иако жените сочинуваат речиси половина од работната сила во ЕУ (46,4%), тие сепак се недоволно застапени на раководни позиции, со само 34,8% во 2023 година.
Во Бугарија, бројот на жени на високи позиции во 2023 година достигнал 68.000, што е зголемување во однос на 64.800 во 2022 година. Најголем број жени-менаџери во земјата е регистриран во 2017 година (71.100).
Во последната деценија, бројот на жени во менаџментот пораснал за 3,1% во цела ЕУ, а во дури 20 земји-членки е забележан позитивен тренд. Ова укажува на постепен, но сигурен напредок во родовата еднаквост на највисоките работни позиции.
Заклучок
Иако бројот на жени на раководни функции расте, сè уште постои разлика во споредба со вкупното учество на жените во работната сила. Податоците покажуваат позитивен тренд, но и потреба од натамошни мерки за поддршка на родовата рамноправност во лидерството.
Ненадминливи Понуди Дневно
4.8 (10276 рецензии)
Заштедете 152.00 ден

